หุ้น:
20 ตัวอย่างไฮไลท์ของส่วนทุน
ส่วนได้เสีย มันคือความยุติธรรมและความเป็นธรรมที่เปิดเผยในหลาย ๆ ด้านของชีวิตมนุษย์และเป็นไปตามหลักการของความเสมอภาคและความสามัคคีซึ่งสังคมจะต้องยั่งยืน.
ความเสมอภาคนั้นเกี่ยวข้องกับการเสนอบุคคลหรือกลุ่มบุคคลให้ได้รับผลประโยชน์โอกาสและผลประโยชน์เดียวกันที่เสนอให้แก่บุคคลหรือกลุ่มอื่น.
ควรสังเกตว่าความเท่าเทียมนั้นไม่ได้เกี่ยวกับทุกคนที่ได้รับสิ่งเดียวกัน แต่ทุกคนได้รับสิ่งที่พวกเขาสมควรได้รับหรือสมควรได้รับ ซึ่งหมายความว่าจะคำนึงถึงลักษณะเฉพาะของแต่ละบุคคลเช่นเพศศาสนาความพิการเป็นต้น.
เมื่อรวมกับหลักการแห่งความปรองดองและความยุติธรรมความเสมอภาครับรองการทำงานที่เหมาะสมของสังคม.
มีความจำเป็นที่จะต้องเน้นว่าในสังคมปัจจุบันมีการดำเนินการที่หลากหลายที่พยายามต่อต้านความเสมอภาคเช่น: หวั่นเกรงเผ่าพันธุ์การมีอยู่ของชนกลุ่มน้อย (เช่นผู้หญิงคนที่อยู่ในศาสนาใดประเทศหนึ่ง อื่น ๆ ) การดำรงอยู่ของสังคมปิตาธิปไตย.
แม้ว่าจะมีหลายประเทศที่ก้าวหน้า (โดยเฉพาะอย่างยิ่งทุกวันนี้) ที่มีต่อการสร้างสังคมที่ชี้นำโดยหลักการแห่งความยุติธรรม.
ตัวอย่างของความเสมอภาคในชีวิต
1- ความยุติธรรมทางสังคม
ความยุติธรรมทางสังคมมีวัตถุประสงค์เพื่อให้แน่ใจว่าสมาชิกทุกคนในกลุ่มได้รับโอกาสเดียวกัน.
ในแง่นี้มันตรงกันข้ามกับความไม่เท่าเทียมกันทางสังคม มีความยุติธรรมหลายประเภทที่มักรวมอยู่ในความยุติธรรมทางสังคมเช่นความเท่าเทียมกันทางเพศความเสมอภาคในแง่ของสีผิวและอื่น ๆ.
2- การเข้าถึงการศึกษาอย่างยุติธรรม
ทุกคนมีสิทธิเหมือนกันในการเข้าถึงระบบการศึกษา สำหรับสิ่งนี้ประเทศต่างๆจะต้องรับประกันการมีอยู่ของสถาบันอิสระหรือที่มีราคาต่ำซึ่งได้รับการสนับสนุนจากรัฐซึ่งทำให้ประชากรที่ด้อยโอกาสส่วนใหญ่เข้าสู่ระบบการศึกษา.
3- การรักษาที่ยุติธรรมโดยไม่คำนึงถึงสีผิว
แต่ละคนนำเสนอสีผิวที่หลากหลาย เราไม่ควรปล่อยให้ลักษณะที่ไม่มีนัยสำคัญดังกล่าวกำหนดวิธีการรักษาที่เราให้แก่ผู้อื่น.
ในแง่นี้การเหยียดผิวและ "อำนาจสูงสุดของชาวอารยัน" เป็นวิธีปฏิบัติที่แสดงให้เห็นถึงความไม่รู้ของประชาชน.
4- ความยุติธรรมในการเข้าถึงบริการด้านสุขภาพ
ศูนย์สุขภาพไม่ควรตัดสินผู้ป่วยเนื่องจากสภาพสังคมสีผิวศาสนาเพศ ฯลฯ.
ในทางตรงกันข้ามศูนย์เหล่านี้มีหน้าที่เสนอความช่วยเหลือแก่บุคคลทุกคนที่มาหาพวกเขา.
5- ความยุติธรรมสำหรับคนพิการ
ถนนห้างสรรพสินค้าสำนักงานของรัฐและสถานประกอบการทั้งหมดของประเทศจะต้องนำเสนอโครงสร้างที่อนุญาตให้รวมถึงสมาชิกของประชากรที่มีความต้องการพิเศษ.
ในแง่นี้อาคารทุกหลังควรมีทางลาดและลิฟต์ (สำหรับคนพิการ) ผู้อ่านข้อมูล (สำหรับคนตาบอด) สัญญาณภาพ (สำหรับผู้ที่มีปัญหาการได้ยิน) และอื่น ๆ.
6 - ความยุติธรรมในการรักษาผู้ที่มีความมุ่งมั่นทางปัญญา
ความจริงที่ว่าบางคนนำเสนอภาระผูกพันทางปัญญาบางอย่างนั้นไม่มีเหตุผลที่พวกเขาจะได้รับการปฏิบัติเหมือนคนด้อยกว่าเนื่องจากเราทุกคนเท่าเทียมกันตามกฎหมาย.
7- ความเท่าเทียมกันทางเพศ
ความเสมอภาคทางเพศเกี่ยวข้องกับการปฏิบัติที่เท่าเทียมกันระหว่างชายและหญิงในทุกสาขา: แรงงานสังคมการศึกษาและอื่น ๆ.
ปิตาธิปไตยสังคมซึ่งเป็นที่โปรดปรานของมนุษย์เป็นตัวอย่างของการเลือกปฏิบัติและความไม่เท่าเทียม.
8- ความยุติธรรมเกี่ยวกับการตัดสินใจที่เกี่ยวข้องกับร่างกาย
แต่ละคนมีหน้าที่รับผิดชอบต่อการตัดสินใจของเขาเกี่ยวกับร่างกายของเขา: จากการเลือกที่ไม่สำคัญเช่นการไม่แว็กซ์การตัดสินใจที่ยอดเยี่ยมเช่นการทำแท้ง.
9- การปฏิบัติที่เป็นธรรมสำหรับสมาชิกของชุมชน LGBT
คนรักร่วมเพศกะเทยและผู้ข้ามเพศมีสิทธิเช่นเดียวกับบุคคลอื่น.
การกระทำที่เกลียดชังและการปฏิเสธต่อบุคคลในชุมชน LGBT เป็นตัวอย่างของการเลือกปฏิบัติและการกีดกัน.
10- ความยุติธรรมเกี่ยวกับกฎหมายที่ควบคุมการยอมรับ
คนที่มีพฤติกรรมที่ไม่สามารถแก้ไขได้ทั้งหมดควรมีโอกาสเดียวกันในการรับอุปการะเด็ก.
อย่างไรก็ตามมีหลายประเทศที่มีคู่รักเพศตรงข้ามเพียงคนเดียวที่รับบุตรบุญธรรมได้ในขณะที่สิทธินี้ถูกปฏิเสธสำหรับคู่รักที่มีพฤติกรรมรักร่วมเพศ.
11- ความยุติธรรมเกี่ยวกับกฎหมายที่ควบคุมการแต่งงาน
บุคคลทุกคนมีสิทธิ์แต่งงานกับบุคคลที่ตนเลือกโดยไม่คำนึงถึงเพศศาสนาหรือสีผิว.
หลายประเทศ (อาร์เจนตินา, บราซิล, แคนาดา, เดนมาร์ก, สเปน, สหรัฐอเมริกา, ไอร์แลนด์, สหราชอาณาจักร, แอฟริกาใต้, เพื่อชื่อไม่กี่) มีความคืบหน้าในการออกกฎหมายเกี่ยวกับการแต่งงานช่วยให้คู่เกย์ที่จะแต่งงานซึ่งเป็น ตัวอย่างที่ดีของความยุติธรรม.
12- ความเสมอภาคในเงินเดือน
ตัวอย่างของความเสมอภาคคือบุคคลที่ปฏิบัติงานและทำงานในจำนวนชั่วโมงเท่ากันได้รับเงินเดือนเท่ากันไม่ว่าจะเป็นชายหรือหญิงคนหนุ่มสาวหรือผู้ใหญ่.
13- ส่วนได้เสียในการจ่ายค่าล่วงเวลา
เช่นเดียวกับเงินเดือนการจ่ายค่าล่วงเวลาจะต้องยุติธรรม ดังนั้นหากพนักงานทำงานล่วงเวลาในนามของ บริษัท ที่เขาทำงานอยู่มันก็ยุติธรรมที่เขาจะได้รับเปอร์เซ็นต์เพิ่มเติม.
14- ความยุติธรรมในแง่ของโอกาสในการทำงาน
ความเสมอภาคในแง่ของโอกาสในการทำงานหมายความว่าหาก บริษัท เสนองานบุคคลที่ผ่านการฝึกอบรมใด ๆ จะสามารถได้รับการยอมรับโดยไม่คำนึงถึงสีผิวเพศศาสนาหรือสัญชาติของตน.
ในบางประเทศมีกฎหมายที่กำหนดให้ บริษัท ต้องรวมถึงกลุ่มชนกลุ่มน้อยบางกลุ่มเช่นผู้หญิงชาวพื้นเมืองชาวต่างชาติและอื่น ๆ.
15- ความเป็นธรรมในแง่ของโอกาสในการเติบโตของงาน
บุคคลทุกคนในสถาบันจะต้องมีโอกาสในการเติบโตของงาน ซึ่งหมายความว่าบุคคลจะต้องได้รับการสนับสนุนโดยคำนึงถึงประสิทธิภาพการทำงานของพวกเขา.
16- การปฏิบัติที่เป็นธรรมโดยไม่คำนึงถึงประเทศต้นกำเนิด
Xenophobia เป็นสัญลักษณ์ของการเลือกปฏิบัติต่อสิ่งแปลกปลอม บุคคลทุกคนจะต้องได้รับการรักษาแบบเดียวกันไม่ว่าพวกเขาจะเกิดที่ไหน.
17- ความเท่าเทียมกันของการรักษาโดยไม่คำนึงถึงศาสนา
ศาสนาเป็นองค์ประกอบของวัฒนธรรมของผู้คนและไม่ควรนำมาเป็นเหตุผลในการกีดกัน.
18- ส่วนได้เสียเกี่ยวกับสิทธิในการออกเสียงลงคะแนน
มนุษย์ทุกคนมีสิทธิออกเสียงลงคะแนนไม่ว่าเพศใด ในความเป็นจริงตั้งแต่ปี 1948 การอธิษฐานของผู้หญิงได้รับการอนุมัติในเกือบทุกประเทศ.
อย่างไรก็ตามมีหลายประเทศเช่นซาอุดิอาระเบียที่การลงคะแนนเสียงไม่ได้รับการยอมรับว่าเป็นสิทธิสตรี.
19- ความเป็นธรรมในการเล่นกีฬา
นักกีฬาแข่งขันกันตามเงื่อนไขเฉพาะของตน ตัวอย่างเช่นในกีฬาโอลิมปิกบุคคลที่มีปัญหาการมองเห็นอยู่ในประเภทเดียวกันเพื่อให้ทุกคนได้รับการประเมินภายใต้เงื่อนไขเดียวกัน.
20- ส่วนของสิทธิ์
ตามปฏิญญาสากลว่าด้วยสิทธิมนุษยชนมนุษย์ทุกคนมีสิทธิในชีวิตความเสมอภาคและเสรีภาพ นี่คือตัวอย่างที่ดีที่สุดของความยุติธรรม.
การอ้างอิง
- ส่วนผู้ถือหุ้น สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก businessdictionary.com
- ความเสมอภาคความยุติธรรมความหลากหลายและต่อต้านแบคทีเรีย สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก www.yorku.ca.
- ความแตกต่างระหว่างความเสมอภาคและความเท่าเทียม สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก pediaa.com
- ความเท่าเทียมกัน สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก study.com.
- 5.Equality สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก yourdictionary.com.
- กรณีศึกษาความเสมอภาค สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก equalityhumanrights.com.
- ความเท่าเทียมกัน สืบค้นเมื่อวันที่ 3 มิถุนายน 2017 จาก merriam-webster.com.